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敢吃工业互联网“螃蟹”的航天人——秦伟林

发布时间:2019-05-14 来源:金属加工

总有一种精神,让我们充满力量…

总有一个声音,在云网久久回响…

总有一些背影,让我们无比难忘…

这就是中国工业互联网大潮下

披荆斩棘的勇士们!

他们点燃了信念的火把

告诉我们要奋斗自强!牢记荣光!

用工业互联网点亮贵州的杨灵运

感动了航天科工

本期航小云带着大家认识一位

敢吃“螃蟹”的航天人秦伟林



年仅32岁的航天云网天智公司集团业务部副部长秦伟林

      人物寄语:


      新的领域、新的使命、新的责任。我将秉承“航天精神”,不忘初心、砥砺前行,用一名共产党员的满腔热情和无畏奉献,投身到工业互联网发展的伟大事业里。                         


       在工业互联网行业逐渐崛起的大环境下,集团公司为抢占国内工业互联网时代发展先机,从战略高度审时度势,面向全球发布中国首个工业互联网云平台——航天云网。站在工业互联网发展的风口,秦伟林作为一名新时代的航天人,义无反顾地投身到建设工业互联网事业的浪潮中,成为国内首批敢吃工业互联网“螃蟹”的航天人。


      谱写忠诚,一腔热血永无悔


       秦伟林毕业于南京航空航天大学航空宇航推进理论与工程专业。在工作的过程中,秦伟林发现制约我国武器型号科研生产的关键因素除了传统的工艺、材料外,还有一项关键的因素——信息化与制造业的融合深度不足。适逢当今工业4.0、工业互联网的发展热 潮,秦伟林决定转型投身工业互联网。


       面对新兴的工业互联网领域,秦伟林几乎把全部精力都投入到工作中。2018年4月,中国第一汽车集团有限公司(以下简称一汽公司)谋划建设自己的工业互联网。为了争取到这个重要客户,秦伟林认真查询企业背景、生产条件及产品特征等资料,多方分析一汽公司建设工业互联网可能面临的问题,第一时间带领团队成员赶往长春与客户进行沟通。


        由于准备充分、建议合理,一汽公司决定与秦伟林团队进行深入的沟通交流。由于时间紧、任务重,秦伟林带领团队成员挑灯夜战,终于拿出了一套相对完整的设计方案。可当他在与客户沟通方案时,由于身体不适,突然晕倒了。


       经过医生诊断,秦伟林是由于长期过度劳累导致间歇性休克。1个小时后,秦伟林苏醒了,他没有按照医生的建议进行休息,而是立刻赶回现场,与客户继续沟通。


       就这样,在秦伟林及所带团队近两周的努力与坚持下,一汽公司被他们优秀的方案及敬业的精神所折服,最终签下了技术开发合同,并达成长久合作的意向。

 

       事后,有人问秦伟林,人在过度疲劳的情况下有可能猝死的,你不怕吗?他这样回答:“作为一名共产党员,就应该甘于吃苦、勇于奉献;作为一名航天人,更应该以实际行动践行航天精神,为打造科技强国、网络强国而奋斗终身。”


        永争一流,工作成效见真章


       航天云网天智公司集团业务部负责承建集团公司协同共享制造平台(以下简称专有云平台),专有云平台融合了云计算、大数据、人工智能等先进技术,是一套可以支撑军用和民用产业制造全流程的工业软件套件。


       2018年,秦伟林带领团队以支撑集团化协同制造业务为目标,结合集团公司数字化科研生产体系建设需要,新建了型号科研生产管理、空间大数据共享、工程资源共享、智能制造样板间接入等模块,扩展了供应商管理、装备保障、共性知识、众创空间等6个模块,完成了专有云平台“一脑一舱两室两站”论证及云端应用工作室、云端业务工作室上线,并将INDICS平台应用到专有云建设中,形成了首批6个公共业务组件。由于该平台的不断创新与优化,在运行过程中取得了良好应用效果,获得了国资委央企信息化优秀成果奖。


       低头拉车,抬头看路。秦伟林对于技术的追求也是无止境的。在他的带领下,天智公司集团业务部积极探索、钻研国际最前沿技术,不断提升专有云平台的核心竞争力。2018年获得国家科技部“云计算和大数据”国家重点研发计划项目、工业和信息化部跨行业跨领域工业互联网平台和汽车行业工业互联网平台试验测试等多个项目的支持。一提到这些工作成绩,秦伟林总是淡然一笑,说:“成绩属于昨天,是过去式,我要考虑的是今天,要全力以赴做好现在进行式。”


率先垂范,激励员工成长


       身先足以率人,律己足以服人。秦伟林深刻领会其精髓,以身作则,率先垂范,在大事面前讲原则,在小事面前讲风格,努力营造和谐向上的工作氛围。


       新员工是公司未来发展的基础和希望。秦伟林深知新员工教育工作的重要意义,因此他常与新员工积极沟通,通过了解其专业技术、知识结构及性格,帮助他们寻找适合其发挥专长的工作方向。同时,他还十分关心每一位员工的成长,积极组织团队成员一起学习专业技术知识,分享最新的工业互联网资讯与学习资料,并以问题为导向,带领大家共同寻求解决方案,不断提升团队的创新能力。


       在部门管理工作中,秦伟林总是积极协调内部工作,遇事不推诿、不扯皮,做到“配合不讲条件、工作不畏艰难”。他还积极钻研各类业务,不断提高自身综合素质,为所属员工树榜样、做表率,引领员工多学习、多专研,不断提高团队整体水平。他常说:“学习就像发动机一样能给人向上的动力,只有不断加强学习的人才能飞得更高,行得更远。”


后续,航小云将和大家一起

继续寻找“身边的榜样”

敬请期待…



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